Business Development Manager - Leistungsmesstechnik (m/w/d)

Im Zuge unserer kontinuierlichen Bestrebungen, an der Spitze der Innovation in der Präzisions-Leistungsmesstechnik zu stehen, sucht ZES ZIMMER einen dynamischen und zielstrebigen Business Development Manager (m/w/d), welcher unser Wachstum in neuen und bestehenden Märkten vorantreibt. Ihnen bietet sich die Gelegenheit, in einem technisch spezialisierten Feld zu arbeiten, strategische Partnerschaften zu knüpfen und neue Geschäftsfelder zu erschließen. Als unser Business Development Manager werden Sie eine bedeutsame Rolle in der Formulierung und Umsetzung unserer Wachstumsstrategien spielen, um unsere Position, als einer der Marktführer in der Präzisions-Leistungsmesstechnik, weiter zu festigen und auszubauen.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

• Entwicklung und Implementierung von Wachstumsstrategien in neuen und bestehenden Märkten
• Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Umfrage und Kommunikation aktueller und künftiger Produktanforderungen im Zielmarkt
• Analyse, Bewertung und Konzeptableitung von Kundenbedürfnissen sowie Betreuung und Beratung unserer Kunden remote oder vor Ort
• Pflege und proaktiver Ausbau von Schlüsselkunden mit dem Ziel der langfristigen Kundenbindung und Kundenzufriedenheit
• Unterstützung bei der Implementierung von abgeleiteten Wachstumskonzepten im Vertrieb
• Netzwerken und Teilnahme auf internationalen Messen und Events
• Erarbeitung technischer Dokumente zur gezielten Bewerbung von Messlösungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurswesen, in Business Administration oder vergleichbare Qualifikation mit solider Fachkenntnis in Mess-, Antriebs- oder Elektrotechnik
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Einschlägige Erfahrung im Produktmanagement und B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich der Leistungsmesstechnik
• Professionelles, höfliches und verbindliches Auftreten mit ausgeprägter Kundenorientierung
• Eigenständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise mit guter Zeit- und Selbstorganisation
• Reisebereitschaft in einem angemessenen Rahmen, sowie Führerschein der Klasse B von Vorteil.
• Die Stelle richtet sich sowohl an Absolventen als auch an Bewerber mit Berufserfahrung

Wir bieten:

• In hohem Maße eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
• Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Einblick in viele Bereiche
• Hybrides Arbeitsplatzmodell mit einem Mix aus hochwertigem Büro und mobilem Arbeiten
• Gute berufliche Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen unbefristeten Arbeitsplatz im grünen Vordertaunus und nah an Frankfurt a.M.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Angebote zur Gesundheitsförderung und Corporate Benefits
• Attraktives Gehalt und Gleitzeit

Bei Interesse schicken Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (bewerbung@zes.com) an Herrn Dr. Conrad Zimmer. Sollten Sie vorab Fragen zu der beschriebenen Stelle haben, stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 06171-888320 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

ZES ZIMMER als Arbeitgeber

ZES ZIMMER ist ein mittelständisches, von traditionellen Werten geprägtes High-Tech-Unternehmen für innovative Präzisions­messtechnik für elektrische Leistung. Seit mehr als 40 Jahren werden unsere Messgeräte weltweit in den verschiedensten Bereichen der Elektro- und Elektronikindustrie zur Verbesserung von Energieeffizienz und Qualität eingesetzt. Unsere Messtechnik findet beispielsweise in der Antriebstechnik, der Automobilindustrie, den erneuerbaren Energien wie Photovoltaik und Wind sowie in Forschung und Entwicklung ihren Einsatz und unterstützt unsere Kunden Erfolg in ihrer jeweiligen Anwendung zu erzielen.

Die Faszination und das Know-how unserer Mitarbeiter auf dem Gebiet der hochpräzisen Leistungsanalyse aber gleichermaßen in den weiteren individuellen Aufgabenbereichen und Zuständigkeiten, sind unser starkes Fundament. Entsprechend ist es uns enorm wichtig und von großer Bedeutung, unsere Mitarbeiter bestmöglich in Ihrer Tätigkeit oder dazu ergänzend zu fördern und nachhaltig zu unterstützen, um Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Ihre Fähigkeiten und Potenziale in einem angenehmen, wertschätzendem Arbeitsumfeld voll ausschöpfen zu können.